茶餐厅招聘信息需要包含以下内容：1.招聘信息需要写明招聘职位和具体要求。
2.茶餐厅是一家追求效率和顾客满意度的企业，因此招聘信息需要清晰明确，以便筛选出目标人选，提高企业运作效率和顾客满意度。
3.茶餐厅招聘信息需要写明职位名称，工作地点，工作时间，薪资待遇，以及相关要求等信息。
同时，招聘信息应该体现企业文化和价值观，以吸引符合企业要求的人才加入。
此外，为了增强招聘信息的吸引力，可以在招聘信息中加入一些企业亮点和福利待遇，如培训机会、节假日福利等。
高薪诚聘
茶餐厅招聘师傅一名，工价6千5，月休3日，法定假期调休，上9个半钟
服务员 底薪3000元+200全勤+奖金+工龄工资
迎宾员 底薪3000元+200全勤+奖金+工龄工资
传菜员 底薪2800元+200全勤+奖金+工龄工资
收银员 底薪3000元+200全勤+奖金+工龄工资
以上人员一经录用 ,均包食宿，详情面谈
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