返回首页

经理和主任哪个大?

来源:www.jobdf.com  时间:2023-10-17 07:49   点击:193  编辑:admin   手机版

一、经理和主任哪个大?

主任的职位更高一些。

主任分为两种,一种是网点主任,主管网点所有事务,还有一种是柜台里的授权主任,那个主要是授权,控制业务合规性的。

经理其实是对销售人员的称呼,主要以做业务为主,受网店主任管理。以一级支行来说,个人业务:经办、出纳、复核、授权(组长)。对公:对公经办、复核、综合管理(授权或组长)。大堂咨询,大堂经理,理财经理,消贷:业务助理,经理助理,助理经理,客户经理;办公室:司机,行政助理,助理经理。

二、行政经理和部门经理的谁的级别大?

行政经理和部门经理相比,当然是行政经理级别大。因为行政经理是整个单位的经理,是管理整个单位的行政工作。而部门经理是一个单位多个部门中某个部门的经理,只是管理这一个特定部门的工作。所以说行政经理比部门经理的级别要大。

三、酒店大堂经理是什么级别?

酒店大堂经理是酒店的中层干部。上边领导是高层董事长或总经理。大堂经理是总经理任命经董事会开会通过,他和其它办公室负责人级别一样大。

四、农行客户经理是怎么定级的?

按照客户经理的工作能力和工作业绩,对客户经理实行等级管理,设置不同档次。按从高到低顺序,客户经理分为高级经理、客户经理、客户经理助理三个等级。具体划分标准如下:

1.高级客户经理。具备丰富的经济、金融、管理、法律知识,熟练外语和计算机运用;熟练掌握和综合运用银行业务经营规章制度和操作流程,文字综合能力较强;熟悉相关企业的财务和经营情况;具备特别强的市场营销能力和金融创新能力;工作业绩特别突出;具备大学本科以上学历并且在客户经理岗位工作3年以上。

2.客户经理。具备比较丰富的经济、金融、管理、法律知识,具备相应的外语和计算机水平;熟悉银行的业务知识、规章制度和操作流程,市场营销能力和金融创新能力较强;工作业绩比较突出。

3.助理客户经理。具备一定的经济、金融、管理、法律知识;初步掌握银行的基本业务知识和业务操作流程,能办理一般性金融业务,具有一定的市场营销能力,能够从事信贷管理和新业务推广等前台工作;具有一定的工作业绩。

五、部门经理相当于什么级别?

比总经理对你影响更大。

老总不一定会关注你,但是你的去留,奖金,都是部门经理说了算的

六、行政主管和部门经理职位谁高?

行政主管和部门纪理职位谁高?

答案是:行政主管知部门经理职位一样高。部门经理是一个单位的一个部门,行政主管是-个单位的一个科室单位,科室单位和部门经理都是中层干部,所以说行政主管和部门经理同级别,只是所管辖的工作不一样而已。

七、餐厅职位级别划分?

餐厅的职位级别划分可以根据不同的餐厅规模、类型、经营模式等因素而有所不同,但常见的餐厅职位级别划分如下:

1. 实习生:主要是为了让员工更好地了解餐厅的运营和服务流程,熟悉各种操作和工作流程,一般是在学习期或者试用期间。

2. 培训生:是为了对员工进行一定的培训和指导,让员工更加适应餐厅工作。

3. 前台接待:主要负责餐厅顾客的接待、引导和服务等工作。

4. 服务员/服务生:主要负责顾客点餐、上菜、餐具摆放、餐桌清理等服务工作。

5. 厨师长:主要负责餐厅菜品的研发、制作和管理等工作。

6. 厨师/面点师:主要负责餐厅菜品的制作和菜品质量的控制等工作。

7. 后厨管理:主要负责后厨的管理和协调工作,确保后厨的运营和卫生达到标准。

8. 餐厅经理:主要负责餐厅的运营管理,包括员工招聘、培训、工作调度等工作,同时负责餐厅的财务管理、顾客投诉处理等工作。

需要注意的是,以上职位级别划分仅供参考,不同餐厅可能会有不同的职位级别和职责范围,具体情况需要根据餐厅的实际情况而定。

八、CEO等级具体怎么划分?

1、董事长,主席级别(3个级别-高级主席,主席,副主席),CEO需要向董事局汇报。

2、总裁,会长President(4个级别-高级总裁,总裁,高级副总裁,副总裁),向CEO汇报。

3、总经理(2个级别-总经理,副总经理)。

4、总监 (相当于项目经理 Project Manager,国内有些公司的项目经理只能算项目跟单员,电影的导演也是Director,由此可以知道一个项目经理的能耐)。

5、经理Manager(3个级别-高级经理,经理,副经理)。

6、主任,主管Supervisor(3个级别,高级主任,主任,副主任)。

7、组长,拉长Line Leader(2个级别,组长,副组长)。

8、普通员工 Worker(可以封2-3个级别)

九、主管级和主办级的区别?

在企业或组织中,通常会存在不同级别的职称或职业等级,其中主管级和主办级是两个比较常见的职业等级。它们的区别如下:

1. 主管级:主管级通常是指企业或组织中的管理人员,其职责主要是管理和领导下级员工,负责制定组织或部门的战略和规划,决策业务发展和运营方案。例如,总监、部门经理、团队领导、高级主管等。

2. 主办级:主办级通常是指企业或组织中的执行人员,其职责主要是执行组织或部门的日常工作和任务,完成主管级或上级部门交办的具体工作,参与实施各项计划和项目。例如,文员、业务员、销售代表、项目经理等。

综上所述,主管级和主办级的区别在于职责和职位级别的不同。主管级在企业或组织中扮演领导和管理角色,需要具备较高的专业知识和管理经验,同时负责制定重要的战略决策;主办级则是执行者,需要承担具体的工作任务和目标,并积极协助上级完成相关工作。

十、部门经理和高级经理哪个大?

部门儿经理和高级经理哪个大 ?

这个问题,答案是这样的 部门儿经理和高级经理哪个大?

这主要看公司的设置如何 还有公司的规模有多大 比如说在大的集团公司,我大的国有企业 部门儿经理就是很重要的岗位 比如说生产部门的经理,销售部门的经理 某种意义上说,部门经理要比高级经理大

顶一下
(0)
0%
踩一下
(0)
0%
相关评论
我要评论
用户名: 验证码:点击我更换图片
热门图文